Chuyển đổi doanh nghiệp tư nhân thành công ty cổ phần

0
113
Thừa kế quyền
Để có đáp án nhanh nhất trong lĩnh vực pháp luật nêu trên, gọi Tổng đài tư vấn pháp luật (24/7): 1900 6198
5/5 - (1 bình chọn)

Chuyển đổi doanh nghiệp là gì?

Chuyển đổi doanh nghiệp là việc các doanh nghiệp chuyển từ loại hình doanh nghiệp này sang loại hình doanh nghiệp khác để phù hợp hơn với quy mô, sự phát triển và sự định hướng của doanh nghiệp. Mặt khác, việc chuyển đổi loại hình doanh nghiệp cũng giúp doanh nghiệp không phải giải thể do không đủ số lượng thành viên tối thiểu.

Điểm mới so với Luật Doanh nghiệp năm 2014

Theo Luật Doanh nghiệp 2014, Doanh nghiệp tư nhân (DNTN) chỉ có thể chuyển đổi thành công ty TNHH theo quyết định của Chủ DNTN nếu đủ các điều kiện được quy định tại Điều 199 của Luật này.

Trường hợp DNTN muốn chuyển đổi sang công ty cổ phần thì không được chuyển đôi trực tiếp mà buộc phải thực hiện chuyển đổi sang Công ty TNHH trước sau đó thực hiện chuyển đổi từ Công ty TNHH sang Công ty Cổ phần theo quy định tại Điều 196 Luật Doanh nghiệp 2014.

Tuy nhiên, với quy định mới của Luật doanh nghiệp 2020 thì từ 01/01/2021, DNTN đã có thể trực tiếp chuyển đổi thành Công ty cổ phần theo quyết định của chủ Doanh nghiệp tư nhân nếu đáp ứng đủ các điều kiện dưới đây.

ủy thác đầu tư
Để có đáp án nhanh nhất trong lĩnh vực pháp luật doanh nghiệp, gọi tổng đài tư vấn pháp luật (24/7): 1900 6198

Điều kiện chuyển đổi

Một là, doanh nghiệp được chuyển đổi phải có đủ các điều kiện sau: Ngành, nghề đăng ký kinh doanh không bị cấm đầu tư kinh doanh; tên của doanh nghiệp được đặt theo đúng quy định của pháp luật về doanh nghiệp; có hồ sơ đăng ký doanh nghiệp hợp lệ; nộp đủ lệ phí đăng ký doanh nghiệp theo quy định của pháp luật về phí và lệ phí.
Hai là, chủ Doanh nghiệp tư nhân cam kết bằng văn bản chịu trách nhiệm cá nhân bằng toàn bộ tài sản của mình đối với tất cả khoản nợ chưa thanh toán và cam kết thanh toán đủ số nợ khi đến hạn.
Ba là, chủ Doanh nghiệp tư nhân có thoả thuận bằng văn bản với các bên của hợp đồng chưa thanh lý về việc công ty được chuyển đổi tiếp nhận và tiếp tục thực hiện các hợp đồng đó.
Bốn là, chủ Doanh nghiệp tư nhân cam kết bằng văn bản hoặc có thoả thuận văn bản với các thành viên góp vốn khác về việc tiếp nhận và sử dụng lao động hiện có của Doanh nghiệp tư nhân.

Khuyến nghị của Công ty Luật TNHH Everest

  1. Bài viết trong lĩnh vực nêu trên được luật sư, chuyên gia của Công ty Luật TNHH Everest thực hiện nhằm mục đích nghiên cứu khoa học hoặc phổ biến kiến thức pháp luật, hoàn toàn không nhằm mục đích thương mại.
  2. Bài viết có sử dụng những kiến thức hoặc ý kiến của các chuyên gia được trích dẫn từ nguồn đáng tin cậy. Tại thời điểm trích dẫn những nội dung này, chúng tôi đồng ý với quan điểm của tác giả. Tuy nhiên, quý vị chỉ nên coi đây là những thông tin tham khảo, bởi nó có thể chỉ là quan điểm cá nhân người viết
  3. Trường hợp cần giải đáp thắc mắc về vấn đề có liên quan, hoặc cần ý kiến pháp lý cho vụ việc cụ thể, Quý vị vui lòng liên hệ với chuyên gia, luật sư của Công ty Luật TNHH Everest qua Tổng đài tư vấn pháp luật: 1900 6198, E-mail: info@everest.org.vn.

 

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here